Sinnvoll in Führung gehen
Mehrteilige Ausbildung für Nachwuchs-Führungskräfte
Ein Training für Einsteiger in Sachen Führung
Führung wird ja nicht gelehrt – weder in Schule, noch in Ausbildung oder Studium. Und so sind Sie als FührungsNachwuchs angewiesen auf die Rollenvorbilder, die wir erlebt haben. War aber nicht immer eine Freude!
In dieser besonderen Ausbildung wird Führung unter mehrdimensionalen Gesichtspunkten erfahren und erkundet. Der Schwerpunkt liegt hier weniger auf dem „Managen“ von Menschen, sondern auf dem sicher in der Rolle Ankommen und sie sinnvoll ausfüllen. Stichworte dazu sind
- Führung als Rolle und Funktion
- als Führungskraft seinen Platz einnehmen
- authentische Führung aus der Essenz – welcher Führungstyp sind Sie?
- Biographie und Ahnenreihe als Kraftquelle
- Das innere Team
- Systemisches Denken in der Führung
- Gruppendynamik
- Die Kraft des „Purpose“
- Führung, Emotion und Schwingungsfähigkeit
- Achtsamkeit und Reflexion
- Umgang mit inneren Antreibern in der Teamführung
- empathische und kontaktstarke Kommunikation
Vorgesehen ist es, in 6x 2,5 Tagen die eigenen Führungspersönlichkeit zu erkunden und zu festigen. Das Thema Kommunikation kann – je nach Bedarf – ausgebaut werden.
In diesem Seminar geht es darum, die verbalen und nonverbalen Feinheiten bewusst zu machen, die Kontaktstärke bedingen. Ein wesentlicher Schlüssel dafür ist Authentizität. Sie erleben die Grundgesetze der Kommunikation und trainieren in lebendiger und praxisorientierter Form, wie Sie durch Worte und kongruente Körpersprache Ihre Inhalte wertschätzender, präziser und unmissverständlicher transportieren.
Termine
• on demand, zurzeit nur inhouse
Zeit
Beginn 1. Tag 17 Uhr, Ende 3. Tag 15 Uhr
Preis
auf Anfrage
Teilnehmerzahl
minimal: 6
maximal: 12
Ort
Hotel in angemessen schöner Umgebung, alternativ im Marion Lockert Institut in Hannover
Gehen Sie in Kontakt! Per Mail oder auch telefonisch unter 0511 – 76351690